Accountmanager - Project Bedrijfsopvang

Dit maakt je job zo waardevol:

“De geboorte van mijn zoontje heeft me doen nadenken over mijn carrière. Kon ik een job vinden met even grote uitdagingen, er zijn voor mijn gezin én voor mezelf? Een plaats waar ik terecht kon met al mijn goesting en ambitie? Na zes maanden kon ik al zeggen: ja, dat kan. Bij ons ziekenfonds worden de projecten gedreven door de wensen van de klant, en elk project krijgt een projectleider toegewezen. Een soort kapitein die de koers bepaalt binnen de vooropgestelde doelen en afspraken. Die ervoor zorgt dat iedereen op het schip zit voor het vertrekt, dat we niet zinken onderweg en dat het schip op het juiste moment in de haven arriveert. Dat ik het vertrouwen krijg om al dat werk te organiseren zoals ik dat wil, vind ik heerlijk. Ik kan hier 100% mezelf zijn!”
Cédric – Projectleider bij Helan

Hier zet jij graag je tanden in:

Wat is jouw hoofddoel? Het succesvol ontwikkelen en implementeren van een model voor bedrijfsopvang in de regio Antwerpen-Waasland. Dit model moet leiden tot de creatie van extra kinderopvangplaatsen, specifiek voor kinderen van werknemers van de betrokken bedrijven.

Hoe doe je dit?

• Je gaat op onderzoek en in gesprek met andere partijen zoals lokale overheden en bedrijven om te kijken wat de uitdagingen, de behoeften en de samenwerkingskansen zijn.
• Je bouwt een professioneel netwerk op met relevante stakeholders en werkt samen met onze partner Voka, Kamer van Koophandel Antwerpen Waasland, om ervoor te zorgen dat het beleid perfect aansluit op de behoeften van bedrijven en hun werknemers.
• Jij bent dé persoon die bedrijven warm maakt om met Helan als partner te starten met bedrijfsopvang. Je overtuigt bedrijven door hen mee te nemen in ons verhaal, onze visie, de voordelen, …
• Je volgt de operationele uitvoering van het project op: planning, communicatie, loopt alles vlot, dienen er wijzigingen of verbeteringen te gebeuren, zijn er extra bijkomende uitdagingen,…
• Je bent het gezicht van Helan, het eerste aanspreekpunt voor de betrokken stakeholders. Je beantwoordt hun vragen en houdt hen up to date over de projectvoortgang, de resultaten, verbeteringen, best practices,…

Kortom, je speelt een cruciale rol binnen onze kinderopvang en bepaalt hierdoor mee het succes van onze dienstverlening!

Dit ben jij helemaal:

Herken je jezelf in onderstaande troeven?

• Ervaring: Je hebt reeds commerciële ervaring in de dienstensector, heb je ook ervaring in de welzijnssector? Dan is dit een groot pluspunt!
• Netwerker: Je legt makkelijk sociale contacten, durft prospecteren en bouwt graag een netwerk uit.
• Overtuigend: Je overtuigt bedrijven om met Helan in zee te gaan en staat ook zelf helemaal achter het concept en verhaal dat we willen brengen.
• Flexibel: Je bent veel op de baan, dus je hebt een eigen wagen en bent bereid om verplaatsingen te doen naar externe partners, lokale bedrijven (regio Antwerpen – Waasland) en onze hoofdkantoren (Antwerpen en Gent).

Ben jij die commerciële netwerker die graag contacten legt en mensen kan overtuigen? Dan zoeken wij jou! Solliciteer nu en word onderdeel van ons team bij Helan Kinderopvang!

Dit willen we graag weten van jou ...

Helan heeft een bredere kijk op welzijn. Want je goed voelen zit in kleine en grote dingen, fysiek én mentaal. Wat is jouw ultieme welzijnsmomentje? Laat het ons weten in je sollicitatie. We zijn benieuwd om jou beter te leren kennen!
#HelemaalWelzijn

Hier kan je geen neen tegen zeggen:

• We bieden je een contract bepaalde duur tot eind juni 2025 en zijn op zoek naar een voltijdse invulling (38u/week) van de functie. We hopen natuurlijk bij succes, op een verlenging van de opdracht (ifv subsidies) en dan kan dit mogelijks een contract onbepaalde duur worden. Indien dit niet het geval zou zijn, kijken we na deze periode natuurlijk ook graag naar interne mogelijkheden bij Helan.
• Een open bedrijfscultuur met ruimte voor initiatief, inspraak en vernieuwing.
• Impact die je écht voelt: je draagt dagelijks samen met jouw collega's - direct of indirect - bij aan meer levenskwaliteit en betaalbare zorg van al onze kanten, groot én klein.
• Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling: we ondersteunen je & leiden je op om jouw plaats te vinden binnen de organisatie, vandaag en morgen, daar waar je jou het beste voelt in jouw job.
• Een aantrekkelijk salaris dat rekening houdt met relevante ervaring (PC 331.00 - barema B1b).
• Een uitgebreid pakket extralegale voordelen (maaltijdcheques, gratis aansluiting voor jou en je gezin bij ons ziekenfonds, extra verzekeringen, ecocheques,…)
• Flexibele uren en thuiswerkmogelijkheden.

Helemaal weg van deze vacature? Aarzel dan niet en solliciteer vandaag nog!

Sollicitatiedetails en contactpersoon:

We verwerken jouw kandidatuur zo snel mogelijk na ontvangst. Mogelijke vervolgstappen?

• Eerste telefonisch contact
• Online testen
• Interview met één van onze HR-collega's en je toekomstige leidinggevende.
• Een laatste gesprek met de directeur van onze afdeling kinderopvang.

Zijn we overtuigd van een échte match? Dan volgt jouw loonsvoorstel.

Heb je bijkomende vragen? Contacteer zoe.vandamme@helan.be

Helan. Helemaal welzijn.

Helan is een sterke welzijnsgroep in Vlaanderen. Samen steunen we onze klanten in een kwaliteitsvol en onafhankelijk leven. Wij hebben een bredere kijk op welzijn. We bieden die oplossingen die klanten zoeken, én gaan graag een stapje verder. En we hebben ook een bredere kijk op werk.

Bij ons kom je werken, … én voor meer welzijn zorgen. We luisteren écht, durven anders zijn, zorgen voor eenvoud en komen samen in beweging.

Kies je voor een job bij Helan, dan laat je je talenten volop schitteren in een warme werkomgeving waar je ruimte krijgt om te groeien. Ben jij ook helemaal Helan? Welkom! We popelen om je te leren kennen.